Начальник ремонтно-эксплуатационной службы (РЭС)
Работодатель есть в госреестре — ИНН 6318241432, ОГРН 1146318002797. Проверить можно на сайте налоговой: введите ИНН.
О вакансии
Обязанности: Обеспечение бесперебойной работы всего производственного и инженерного оборудования (100 единиц станочного парка, подъемные механизмы, трансформаторы, компрессоры, вентиляция, отопление, сантехника); Организация и контроль выполнения графиков ППР механического и энергетического оборудования; Оперативное руководство аварийными ремонтами; Обеспечение бесперебойного энергоснабжения цехов (электричество, сжатый воздух, вода, тепло); ОРганизация хозяйственных работ: текущий ремонт помещений, контроль исправности сантехники, освещения, отопления, заказ и выдача хозинвентаря; Управление персоналом ( 8 человек: 2 электрика, 1 электронщик, 4 слесаря-ремонтника, 1 подсобный рабочий); Ведение учета и отчетности, контроль запасных частей и хозматериалов; Контроль соблюдения техники безопасности при ремонтных и хозяйственных работах.
Требования: Если у Вас высшее техническое образование (предпочтительно: "Электроснабжение", "Электротехника", "Механик", "Промышленное оборудование"; Дополнительное образование по электробезопасности (подтвержденная группа допуска не ниже IV до 1000В или выше); Опыт работы от 3 лет на позиции главного инженера, главного механика, главного энергетика или начальника ремонтной службы на промышленном предприятии; Опыт организации ППР и аварийных ремонтов на станочном парке и энергооборудовании; Знание устройства и правил эксплуатации металлообрабатывающих станков ( в т.ч. с ЧПУ), подъемных механизмов (кран-балки), энергооборудования ( трансформаторы, РУ, компрессоры), инженерные системы ( отопление, вентиляция, сантехника); Готовность выезжать на объект при внештатных ситуациях.
Квалификация: специалист
Образование: Высшее образование — специалитет, магистратура
Опыт: от 3 г.
Перед откликом
- Не платите заранее — за обучение, форму, медкнижку или «оформление» до выхода на работу.
- Проверьте компанию по названию или ИНН и уточните адрес работы.
- Не сообщайте данные карты и коды из СМС, не отправляйте фото паспорта на первом шаге.
- Договоритесь об оформлении: трудовой договор защищает вас лучше устной договорённости.