советник директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями
Работодатель есть в госреестре — ИНН 6024001318, ОГРН 1026000616982. Проверить можно на сайте налоговой: введите ИНН.
О вакансии
Обязанности: Сбор и анализ информации для разработки стратегии развития воспитательной системы школы. Участие в создании рабочей программы воспитания и календарного плана, оценка результатов их реализации. Подготовка программ и событий, которые помогают выявлять и развивать таланты детей, их способности, интересы и профессиональные ориентации. Организация досуговых и социально значимых мероприятий, вовлечение обучающихся в разнообразные социокультурные практики. Помощь в социализации обучающихся, разработка рекомендаций с опорой на духовно-нравственные и социокультурные ценности, с учётом культурного и этнического многообразия. Поддержка в построении индивидуальных образовательных маршрутов. Содействие в функционировании системы ученического самоуправления, стимулирование поиска и внедрения новых, интересных форм.Организация взаимодействия школы с общероссийскими детско-юношескими организациями (например, Движение первых ), а также с другими образовательными организациями и социальными партнёрами.Поддержка и сопровождение социальных инициатив и проектов учащихся, помощь в их реализации. Помощь педагогам в вопросах воспитания, консультирование участников образовательных отношений (в том числе с использованием цифровых технологий).Участие в организации отдыха и занятости обучающихся в каникулярный период.
Требования: Ответственность, внимательность, уважительное отношение к детям, родителям и коллегам. Умение организовывать мероприятия и работать в условиях многозадачности. Навыки взаимодействия с детскими общественными объединениями, родителями и социальными институтами. Готовность к постоянному профессиональному развитию (курсы повышения квалификации).
Квалификация: Первая или высшая квалификационная категория
Образование: Высшее образование — подготовка кадров высшей квалификации
Опыт: от 1 г.
Перед откликом
- Не платите заранее — за обучение, форму, медкнижку или «оформление» до выхода на работу.
- Проверьте компанию по названию или ИНН и уточните адрес работы.
- Не сообщайте данные карты и коды из СМС, не отправляйте фото паспорта на первом шаге.
- Договоритесь об оформлении: трудовой договор защищает вас лучше устной договорённости.