Специалист филиала "Минусинский" (№ 2)
О вакансии
Обязанности: Обязанности: Подготовка и ведение всей необходимой документации по учебным группам (приказы, протоколы, справки об успеваемости и посещаемости) в 1С Учебный центр. Своевременное оформление и выдача документов установленного образца об обучении (свидетельств, удостоверений, дипломов). Подготовка и сдача отчетной документации по окончании обучения каждой группы. Внесение сведений в Федеральный реестр документов об образовании (ФИС ФРДО). Внесение сведений в Реестр обученных по охране труда в общероссийской справочно-информационной системе. Оформление договоров на оказание платных образовательных услуг с юридическими и физическими лицами. Контроль сроков исполнения условий договоров. Оформление счетов и актов в 1 С. Формирование доступа (логинов и паролей) для обучающихся на дистанционной платформе, контроль прохождения итоговой аттестации. Опыт работы в 1С: Управление учебным центром будет преимуществом.
Требования: Требования: Средне-специальное и (или) высшее образование, без предъявления требований к стажу работы. Исполнительность, ответственность, внимательность. Умение работать в режиме многозадачности. Уверенный пользователь ПК. Условия: Официальное трудоустройство Размер заработной платы: 45 736 рублей (начисление) + бонусная система за выполнение плановых показателей филиала. Среднемесячная з/п от 39 000 до 50 000 руб. (на руки), в зависимости от выполнения плановых показателей. испытательный срок - 3 месяца. ВАКАНСИЯ НА ВРЕМЯ ДЕКРЕТНОГО ОТПУСКА ОСНОВНОГО РАБОТНИКА. График работы - 5/2. Полный рабочий день Пн-Чт с 08:00 до 17:00, Пятница с 08:00 до 16:00. Перерыв на обед с 12:00 до 12:48 Место работы: г. Минусинск, ул. ул. Гоголя, д. 65
Квалификация: Высшее или среднее профессиональное образование (без предъявления к стажу работы)
Образование: Среднее профессиональное образование
Перед откликом
- Не платите заранее — за обучение, форму, медкнижку или «оформление» до выхода на работу.
- Проверьте компанию по названию или ИНН и уточните адрес работы.
- Не сообщайте данные карты и коды из СМС, не отправляйте фото паспорта на первом шаге.
- Договоритесь об оформлении: трудовой договор защищает вас лучше устной договорённости.