Заведующий педиатрическим отделением, врач-педиатр
Работодатель есть в госреестре — ИНН 6226001871, ОГРН 1026200862270. Проверить можно на сайте налоговой: введите ИНН.
О вакансии
Обязанности: Руководит деятельностью отделения в соответствии с положением об отделении, его функциями и задачами. Совершенствует формы и методы работы, планирование деятельности отделения, расстановку кадров на рабочих местах. Координирует деятельность отделения с другими структурными подразделениями медицинской организации, обеспечивает их взаимосвязь в работе. Осуществляет регулярный контроль за работой врачей, среднего и младшего медицинского персонала, в том числе за правильностью поставленных диагнозов, качеством проводимого лечения. Обеспечивает соблюдение требований трудового законодательства и охраны труда работников отделения. Принимает меры по обеспечению выполнения работниками отделения своих должностных обязанностей и правил внутреннего трудового распорядка. Разрабатывает перспективные и текущие планы работы отделения, осуществляет контроль за выполнением этих планов. 1 Анализирует работу отделения за квартал, полугодие, год, представляет отчёт о работе отделения в установленном порядке. Осуществляет контроль за качеством ведения медицинской документации. Способствует повышению трудовой мотивации и профессиональной квалификации работников отделения. Систематически повышает свою квалификацию.
Требования: Врачебную тайну, клятку врача, принципы врачебной этики и деонтологии работе с пациентами, их законными ипредставителями и коллегами; законодательство РФ в сфере охраны здоровья,тнормативных правовых актов и иных документов регламентирующих деятельность медицинских организаций и медицинских работников; программы государственных гарантий оказания гражданам бесплатной медицинской помощи; знание ПК.
Квалификация: сертификат специалиста, аккредитация
Образование: Высшее образование — специалитет, магистратура
Льготы: Оплата аренды жилья
Опыт: от 3 г.
Перед откликом
- Не платите заранее — за обучение, форму, медкнижку или «оформление» до выхода на работу.
- Проверьте компанию по названию или ИНН и уточните адрес работы.
- Не сообщайте данные карты и коды из СМС, не отправляйте фото паспорта на первом шаге.
- Договоритесь об оформлении: трудовой договор защищает вас лучше устной договорённости.