Врач-ревматолог
Работодатель есть в госреестре — ИНН 2632014442, ОГРН 1022601632338. Проверить можно на сайте налоговой: введите ИНН.
О вакансии
Обязанности: Оказание медицинской помощи (за исключением высокотехнологичной медицинской помощи) населению по профилю "ревматология":2.1.1. Проведение обследования пациентов в целях выявления ревматических заболеваний и установления диагноза.2.1.2. Назначение и проведение лечения пациентам с ревматическими заболеваниями или подозрением на ревматические заболевания, контроль его эффективности и безопасности.2.1.3. Планирование и контроль эффективности медицинской реабилитации пациентов с ревматическими заболеваниями, в том числе при реализации индивидуальных программ реабилитации или абилитации инвалидов.2.1.4. Проведение медицинских экспертиз в отношении пациентов с ревматическими заболеваниями.2.1.5. Проведение и контроль эффективности мероприятий по профилактике и формированию здорового образа жизни, санитарно-гигиеническому просвещению населения.2.1.6. Проведение анализа медико-статистической информации, ведение медицинской документации, организация деятельности находящегося в распоряжении медицинского персонала.
Требования: имеющее высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и прошедшее подготовку в ординатуре по специальности "Ревматология" или имеющее высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и прошедшее подготовку в интернатуре и (или) ординатуре по одной из специальностей: "Общая врачебная практика (семейная медицина)", "Педиатрия", "Терапия" и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки по специальности "Ревматология" 1;2) имеющее сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Ревматология";
Квалификация: Врач-ревматолог
Образование: Высшее образование — специалитет, магистратура
Опыт: от 1 г.
Перед откликом
- Не платите заранее — за обучение, форму, медкнижку или «оформление» до выхода на работу.
- Проверьте компанию по названию или ИНН и уточните адрес работы.
- Не сообщайте данные карты и коды из СМС, не отправляйте фото паспорта на первом шаге.
- Договоритесь об оформлении: трудовой договор защищает вас лучше устной договорённости.