сменный инженер 1 категории

О вакансии

Обязанности: Поддержание работы оборудования компрессорной станции в заданном технологическом режиме; Обеспечение оперативных переключений на оборудовании компрессорной станции.

Требования: Требования к образованию: Высшее образование - бакалавриат или специалитет, Теплоэнергетика и теплотехника; Электроэнергетика и электротехника; Энергетическое машиностроение; Нефтегазовое дело; Прикладная механика, Стаж работы: Не требуется, Знания: Требования нормативных правовых актов Российской Федерации, локальных нормативных актов и распорядительных документов в области транспортировки газа; Техническая документация в области транспортировки газа; Маршруты обхода эксплуатационным персоналом основного и вспомогательного оборудования компрессорной станции; Технологическая схема участка газотранспортной системы; Правила эксплуатации и основные характеристики используемых контрольно-измерительных приборов, в том числе приборов безопасности, Умения: Выявлять неисправности оборудования компрессорной станции при обходе; Выявлять по показаниям приборов, шумовым характеристикам отклонения в работе оборудования компрессорной станции; Анализировать показания измерительных приборов; Оценивать правильность прохождения операций пуска и остановки газоперекачивающих агрегатов; Определять причины изменения и отклонения от нормативных (допустимых) величин эксплуатационных параметров оборудования компрессорной станции.

Квалификация: высшее образование

Образование: Высшее образование — бакалавриат

Условия: *Премия к юбилейной дате работника (50 лет и каждые последующие 5 лет) в зависимости от стажа работы в организациях ПАО Газпром от 20 до 100% от должностного оклада (тарифной ставки) *Премия ко Дню защитника Отечества 23 февраля, Международному женскому дню 8 Марта в размере не более одного должностного оклада (тарифной ставки) *Премия ко Дню нефтяной и газовой промышленности в зависимости от стажа работы в организациях ПАО Газпром от 20 до 130% от должностного оклада (тарифной ставки) *Вознаграждение по итогам работы за год *Единовременная стимулирующая выплата к ежегодному отпуску в размере одного среднего месячного заработка работника один раз в год *Cоциальные льготы: Социальные льготы работающим женщинам, лицам с семейными обязанностями, молодым работникам *Компенсация стоимости санаторно-курортных, туристических путевок *Доплаты сверх размера пособия по временной нетрудоспособности *Негосударственное пенсионное обеспечение работников *Корпоративная программа жилищного обеспечения работников - возмещение работникам затрат по уплате процентов ипотечного кредитования.

Льготы: Оплата отдыха/ наличие ведомственного учреждения отдыха,Добровольное медицинское страхование

Опыт: от 1 г.